Le choix d’une formation en management et leadership n’est pas une chose facile pour une entreprise. Comment être sûr que l’investissement financier, temps et énergie, aura un retour positif sur vos équipes ? Beaucoup recherche donc une formation reconnue en France. Cependant le terme « reconnue » n’est peut-être pas forcément idéal. Il y a aussi plusieurs thèmes…
Que peut apporter un conférencier en intelligence collective et émotionnelle à une entreprise ? Dans un monde en constante évolution, il est important pour les entreprises de capitaliser sur les forces internes et faire du sens pour tous les niveaux hiérarchiques. Faire appel à un conférencier en intelligence collective et émotionnelle peut faciliter cette capitalisation sur les…
Il y a beaucoup de recherches sur les conférenciers motivants ? Mais qu’est-ce qu’un conférencier motivant ? Nous pourrions presque traiter cela comme un sujet de philo : “tout d’abord qu’est-ce que la motivation ?”. C’est en effet une question à se poser. Il y en a d’autres toutes aussi pertinentes dans le même domaine…
Pour réussir en tant que bon coach de dirigeants (ou coach exécutif), il faut combiner expertise, posture professionnelle, compétences relationnelles et une stratégie business solide. Ce métier exige d’aider des leaders à développer leur leadership, à surmonter des défis stratégiques et à maximiser leur impact, tout en maintenant une éthique irréprochable. Voici un guide pratique…
Le management durable est pus qu’une tendance, c’est avant tout une nécessité pour attirer et retenir es talent. Mais il permet aussi aux sociétés, de se développer sur le long terme et d’assurer un business pérenne. Cependant il couvre plusieurs paramètres sur lesquels nous pouvons vite avoir l’impression que nous sommes performants à ce niveau. …
Comment créer un plan de communication de crise efficace ? Toute entreprise est amenée à traverser une situation de crise. Quels que soient les niveaux au sein desquels cette crise intervient, il y a un plan stratégique à adopter, ainsi qu’un plan de communication. Sortir de la crise est un impératif, mais pour capitaliser sur…
Le storytelling est l’art de raconter des histoires qui font du sens pour l’audience. Mais comme tous les arts, cela demande de la pratique et de l’expérience, voir une certaine disposition. Ces trois étapes m’ont logiquement dirigé vers mon métier et voilà comment je suis devenu conférencier en storytelling. La prédisposition à raconter des histoires…
La prise de parole en public n’est pas chose facile pour tout le monde. C’est pourquoi il existe bon nombre de formations pour aider à la prise de parole en public et il faut trouver la bonne intervention. Que ce soit pour des conférenciers ou pour des dirigeants d’entreprise, il est nécessaire d’avoir une montée…
Depuis quelques années le bien-être au travail est devenu une priorité pour beaucoup d’entreprises, afin de maintenir un niveau de motivation et de performance durable. Certaines ont même engagé des « chief happiness officers » pour redonner de l’énergie aux équipes. Cependant, malgré les initiatives, il reste encore un grand chemin à parcourir pour y arriver, car…
Il y a toujours eu des écarts entre les générations, mais l’évolution récente du monde a fait grandir cet écart et le management intergénérationnel est devenu un défi encore plus grand qu’auparavant. C’est un domaine qui me touche particulièrement pour avoir gérer des équipes de tous âges et de toutes les cultures dans plusieurs pays,…